【企業(yè)文化】來自華電測控一名員工的自白書
日期：2016-12-01 閱讀數(shù)：
前幾日由我組織召開了一次通訊報道會議，由此讓我陷入了深深的回憶和個人的總結之中……
我是2013年7月加入的華電測控，年底我第一次組織召開這個會議。那時候的我小心翼翼，整個會議過程都是按照稿子念下來的，謹小慎微……到如今三年的時間，我的成長真是有目共睹。那時候的自己能夠想象到三年以后的我會如此舉重若輕，將組織會議信手拈來嗎？那時候能夠想象自己會如現(xiàn)在一樣自信和灑脫嗎？
2013年到2016年，三年的時間我的蛻變顯而易見，華電測控就像一所優(yōu)秀的大學，我在這里受到企業(yè)文化不斷的熏陶和感染，學習了人本教練技術、中國傳統(tǒng)文化、禪的文化和智慧……整個人變得更加厚重、更加柔和，如今不少人用“自信、開朗、積極、樂觀”這些詞匯來描述我，然而他們并不知道曾經(jīng)的我是那么的膽怯和自卑。
劉總說他辦企業(yè)的目的是為了度人，是的，我感受得到，華電測控確實一直在踐行：成立民辦非企業(yè)性質的秦皇島市市民情感護理中心，為全民提供免費的心理咨詢和輔導；成立心德傳和華盛邦寧推廣第三代教練技術，想要賺錢有很多種途徑，推廣教練技術并不是最佳的獲取利潤的方式，然而劉總胸懷大愛、心系社稷，教練技術恰是最好的方式；他鼓勵員工學習，提供各種機會和平臺；他支持員工創(chuàng)新；他會為了員工的一個夢想而感動；他看到員工有進步會非常的欣慰和滿足……這一切，我身在其中，看在眼里……
深深地感恩華電測控，我深愛這份事業(yè)。前幾天聽稻盛和夫的《干法》，作者提到人為什么要工作，工作不僅是為了賺錢養(yǎng)家糊口，更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。稻盛和夫先生說工作是“醫(yī)治百病的良藥”，是人生最尊貴、最重要、最有價值的行為。沒錯，是這份事業(yè)讓我有激情、有樂趣，從而有了價值！華電測控，謝謝你，我愛你！
管理部 畢然然報道
